
Duales Studium zur Mitarbeiterbindung
Die Herausforderungen, vor die der demografische Wandel, die Digitalisierung und der Fachkräftemangel die Gesundheitswirtschaft stellen, sind enorm.
Arbeitgeber sind mehr denn je gezwungen, qualifiziertes Personal zu gewinnen und möglichst langfristig zu halten. Eine Möglichkeit, dem Fachkräftemangel im Gesundheitsmanagement entgegenzuwirken und gleichzeitig die Mitarbeiter:innenbindung zu stärken, bieten Bildungsangebote, beispielsweise duale Studiengänge. Sie eröffnen neben der Förderung erfahrener Beschäftigter die Chance, Nachwuchskräfte selbst auszubilden.
Die IST-Hochschule für Management unterstützt Bochumer Gesundheitseinrichtungen, motivierte Nachwuchskräfte für das duale Bachelor-Studium „Management im Gesundheitswesen“ zu finden.
Bei diesem Studienmodell verbringen die Studierenden rund 32 Stunden pro Woche im Betrieb und lernen so die praktischen Aufgaben und Tätigkeiten kennen. Moderne Lehrmethoden ermöglichen parallel dazu ein flexibles Studium ohne Blockunterricht mit maximal fünf Seminartagen pro Semester. Die meisten Studieninhalte können online jederzeit und überall abgerufen werden. Das ermöglicht weitestgehend individuelle und Lern- und Arbeitszeiten.
Praxisnah und zukunftsorientiert
Die Studierenden erwerben umfangreiches Management-Know-how sowie branchenspezifisches Fachwissen ab dem ersten Semester. Mit zahlreichen Wahlpflichtmodulen legen sie zudem ihren individuellen Schwerpunkt fest.
Nach Abschluss ihres Studiums sind sie in der Lage, Leitungsfunktionen in den verschiedenen Bereichen des Gesundheits- und Sozialwesens zu übernehmen. Einsatzbereiche sind beispielsweise das Personal-, Projekt und Qualitätsmanagement oder das betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM).
Der duale Studiengang Bachelor „Management im Gesundheitswesen“ hat u.a. die folgenden Inhalte:
- Digitalisierung und E-Health
- Dienstleistungs- und Qualitätsmanagement in Gesundheitseinrichtungen
- Projektmanagement
- Marketing und Kommunikation
Vorteile für Bochumer Gesundheitseinrichtungen
- Praxisorientierte Ausbildung mit hohen Präsenzzeiten im Betrieb
- Studieninhalte zu den neusten Entwicklungen im Gesundheitswesen
- Offene Ausbildungsstellen werden mit motivierten Bewerber:innen besetzt
- Zeitliche und örtliche Flexibilität durch moderne Lehrvermittlung, kein Blockunterricht, sondern maximal 5 Präsenztage pro Semester
- Qualifizierte Fach- und Führungskräfte werden direkt an das Unternehmen gebunden
- Erworbenes Fachwissen kann direkt im Unternehmen angewendet werden
- Dozent:innen aus Wissenschaft und Praxis bereiten auf den Beruf vor
- Persönliche Ansprechpartner:innen unterstützen bei der dualen Ausbildung
Langjährige Erfahrung
Seit über 30 Jahren bietet das IST-Studieninstitut berufsbegleitende Aus- und Weiterbildungen an. Von dieser Erfahrung profitieren Arbeitgeber und Studierende der staatlich anerkannten IST-Hochschule für Management, die seit mehr als 10 Jahren mit ihren Studiengängen ein hochwertiges und auf die Branche abgestimmtes duales Ausbildungskonzept anbietet.